CD Projekt Červená IR zpráva pokrývá budoucí projekty a události

Jako každá jiná společnost CD Projekt Red nedávno vydala zprávu Investor Relations (IR), která vysvětluje budoucí projekty, obchodní model a kalendář událostí, které se uskuteční od února do listopadu 2018. Toto se mírně dotýká Cyberpunk 2077 a nový triple-A titul.

Aniž byste se zbytečně ztráceli, pokud máte zájem o konferenční přednášky CD Projekt Red, máte pro vás dobrou zprávu. CDPR v lednu 30th, 2018 zveřejněny na IR portál jeho obchodní plány, výhledy výkonnosti, budoucí projekty a co přijde v roce 2018 a dále.

Nejlepší je označit kalendář výše uvedenými událostmi, pokud chcete slyšet, co má společnost k dispozici pro hráče i fanoušky, a co plánuje společnost udělat v budoucnu.

CDPR také zveřejnila na IR portálu svou cestovní mapu z 2008 na 2018.

Společnost také na IR portálu odhaluje svůj obchodní model a výhled na různé věci.

Z výše uvedeného obchodního modelu si můžeme vzít dvě věci, jednou je, že nový RedEngine je šitý na míru pro vytváření RPG založených na příběhu v otevřeném světě a že je připraven na budoucí iterace konzolí a nový hardware pro PC. Druhá věc je, že je velký důraz kladen na dvě hry, které se shodou okolností stávají Gwent a Cyberpunk 2077, což se opakovaně opakuje stránka správce-správce:

„Udržování dvou samostatných hlavních licencí (Zaklínač a Cyberpunk), kromě několika dalších nezávislých vývojových týmů, umožňuje Společnosti provádět paralelní práci na několika projektech a vyhlazuje její dlouhodobý publikační rozvrh. Tato migrace na dvou franšízový model podporovaná několika nezávislými produktovými řadami také umožňuje optimalizaci výrobních a finančních aktivit, zmírňuje důležité rizikové faktory a usnadňuje zaměstnancům společnosti hledání profesního naplnění. ““

Při pohledu na CDPR Strategie pro 2016-2021 (které jsme nyní překonali 2016 a 2017) to vidíme Cyberpunk 2077 bude vydáno nejpozději 2021.

Pozdější roky 2017-2021:

  • Vydání Cyberpunk 2077.
  • Uvolněte jiný titul AAA RPG.
  • Rozšíření našich základních franchisů o další mediální obsah a produktové řady.
  • Další aktivní marketing a podpora našich dřívějších verzí.
  • Blízká dvojnásobná expanze týmu CD PROJEKT RED. Vytvoření čtyř individuálních týmů, z nichž dva budou mít za úkol rozvíjet hry představující nové segmenty.
  • Založení nových místních poboček CD PROJEKT RED na klíčových územích.

Poslední informace pochází ze starší přepis konferenčního hovoru který vidí jednotlivce podle zkratek „PS“ mluvících s členem CDPR zkratkami „AK“. Konverzaci si můžete přečíst přepisem zde:

"PS: Zdravím. Dvě otázky ode mě: první se týká současných nabídek zaměstnání spojených s Cyberpunk. Některé online portály hlásí přibližně neobsazené pozice 50. Chtěl bych se zeptat na zamýšlenou velikost týmu pro tento projekt - dříve se uvádělo, že by se zapojilo přibližně 300 lidí, stejně tak jsou nabídky 50u určeny k nahrazení odcházejícího personálu, nebo je to přímé zvýšení velikosti týmu, jak je uvedeno v váš strategický dokument? “

Odpověď na výše uvedený dotaz leží níže.

„AK: Pokud jde o pracovní nabídky - poměr otevřených pozic k celkové velikosti týmu zůstal v posledních letech poměrně stabilní. Stále rosteme a přijímáme nové zaměstnance. Vzhledem k tomu, že není snadné přilákat vynikající talenty, považujeme za dobrou praxi vždy zůstat na pozoru potenciálních cenných zaměstnanců. Tým Cyberpunk je většinou kompletní a vývoj pokračuje - rád bych se vzdal pověstí, že klíčové pozice zůstávají neobsazené. Jak jsme však již poznamenali, zveřejňujeme značný počet pracovních nabídek, abychom umožnili dynamický růst našeho studia. Vzhledem k našim finančním a organizačním schopnostem usilujeme o organický růst. Toto je náš primární způsob expanze - tedy náborový zásah ve velkém měřítku. “

Později vyslechneme jasný postoj, který PS poprvé navrhl, který zní:

„PS: OK. Objasnit - jaká je očekávaná velikost cílového týmu pro Cyberpunk? Je to 300, nebo to vyroste na 350 v době před vydáním? “

Odpověď, kterou PS obdržel od AK, může být přečtena tady.

"AK: Nepočítáme-li testovací tým, který se rozšiřuje před propuštěním, a další zaměstnanci, kteří se zapojí bezprostředně před propuštěním, se očekává, že hlavní personál bude zahrnovat přibližně 300 jednotlivce."

Více informací o CDPR a jeho vztazích s investory získáte kliknutím cdprojekt.com.